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Eine neue Ära von Transparenz und Community-Einsatz!

Update, Oktober 2026

BitMart hat am 26. Juli 2026 die geordnete Abwicklung seiner Krypto-Börse angekündigt. Der Handel endete am 26. August 2026, und BitMart gibt an, den Betrieb am 31. Januar 2027 einzustellen. TRAT wird derzeit an keiner Krypto-Börse gehandelt; neue Listings sind in Arbeit und werden bekannt gegeben. Wenn Ihre Gelder bei BitMart festhängen, kann Voices by Tratok kostenlos helfen.

Hallo, Tratok-Community!

Transparenz und Sicherheit: unsere obersten Prioritäten

Im Dezember 2024 haben wir proaktive Schritte unternommen, um die Transparenz der Tratok-Tokenomics zu gewährleisten und gleichzeitig die Interessen unserer Nutzer zu schützen. Einer der wichtigsten Schritte, die wir ergriffen haben, ist die öffentliche Bereitstellung eines Open-Source- und auditierten Smart Contracts, der unter der folgenden Adresse bereitgestellt wurde: 0x396FcD2eB9950e20a13b95777008dB259d6C731c. Das ist ein Wendepunkt für uns! Doch vielleicht fragen Sie sich, warum Tratok das tut? Die Antwort ist einfach: Sicherheit und ein gutes Gefühl für unsere Nutzer. Lassen Sie uns das erklären.

Die Risiken in Blockchain-Projekten angehen

In der Welt der disruptiven Blockchain-Projekte gibt es inhärente Risiken, denen sich jede Community stellen muss. Die beiden größten Bedrohungen sind:

  1. Teams, die mit den während eines ICO gesammelten Mitteln davongehen.
  2. Teams, die ihre Bestände unmittelbar nach einem Listing verkaufen.

Diese Bedrohungen können dazu führen, dass eine Community verunsichert und zögerlich ist, was die Projekte angeht, die sie unterstützt. Um dies zu verhindern, sind die Team-Token von Tratok jetzt in einem öffentlichen Smart Contract gesperrt.

Als privat finanziertes Unternehmen, das nie einen ICO durchgeführt hat, beseitigen wir die Angst vor einem Missbrauch solcher Mittel, da diese schlicht nicht existieren. Unser Team und unsere Gründer haben erhebliche eigene Summen investiert, um dieses Konzept zum Leben zu erwecken, und stellen so sicher, dass Ihr Vertrauen gut platziert ist. Doch lassen Sie uns erläutern, wie wir Sie vor dem zweiten Risiko schützen.

Vorstellung des Tratok Employee Escrow Smart Contracts

Um unsere Community noch besser zu schützen, hat unser neues Management-Team mit der Einführung des Tratok Employee Escrow Smart Contracts die Messlatte höher gelegt. Dieser innovative Vertrag bedeutet, dass versprochene Belohnungen für Mitarbeiter in Treuhand gehalten werden. Die Token von Team und Beratern bleiben gesperrt, bis Tratok an einer Top-10-Krypto-Börse gelistet wird, und noch 24 Monate ab diesem Listing. Die genauen Termine werden bekannt gegeben, sobald das Listing erfolgt, und die Treuhandverträge werden auf der Blockchain veröffentlicht. Doch wie kommt Ihnen, unserer großartigen Community, das zugute?

  1. Vollständige Transparenz: Die Lock-in-Regeln sind öffentlich, die Escrow-Verträge werden auf der Blockchain veröffentlicht, und alle Transaktionen sind für jeden sichtbar.
  2. Unerschütterliches Engagement: Dieser Schritt zeigt das unerschütterliche Engagement unseres Teams, unermüdlich daran zu arbeiten, Tratok beim Wachsen und Erreichen neuer Höhen zu unterstützen. Indem wir unsere Vergütung an die Wertschöpfung in den kommenden Jahren koppeln, richten wir unseren Erfolg an der Leistung von Tratok aus. Können Sie sich eine bessere oder transparentere Verpflichtung vorstellen?

Blick nach vorn: Festtagsgrüße und ein glänzendes 2025!

Zum Abschluss dieses Updates möchten wir jedem einzelnen von Ihnen unsere herzlichsten Wünsche für die Feiertage übermitteln. Wir sind optimistisch, was das Jahr 2025 für uns bereithält, und freuen uns darauf, diese Reise gemeinsam fortzusetzen und eine starke und transparente Community rund um Tratok aufzubauen. Vielen Dank für Ihre unerschütterliche Unterstützung und Begeisterung. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft von Tratok, und wir können es kaum erwarten zu sehen, was als Nächstes kommt! Schöne Feiertage und auf ein erfolgreiches und prosperierendes 2025!

In Dankbarkeit,
Das Tratok-Team

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